Contamos con un programa de movilidad segura cuyo propósito es:

Cuidar la vida gestionando el riesgo de movilidad y reduciendo incertidumbres.

Generar bienestar a las personas y competitividad a las empresas.

Gestionar el ausentismo, evitar siniestros y asistencias, contribuir a la generación de valor.

Mejorar la imagen de la empresa y del ecosistema en el que se desarrolla.
¿Quiénes pueden acceder a este programa?
Etapas del programa de movilidad segura:
Identificación: analizar con la empresa la información sobre cómo se mueven, que les ha pasado, como valoran el riesgo y, como gestionan la movilidad.
Priorización: definir las acciones y metas para lograr el propósito.
Tratamiento: implementar las acciones priorizadas para transformar el riesgo, en ventajas para la organización.
Monitoreo: realizar el seguimiento, trazabilidad y medición de las acciones.
¿Cómo puedo activar el programa?
*A través de su asesor o corredor de seguros.
*Consultor gestión de movilidad.
SURA te acompaña en la movilidad segura de tus empleados
Contactos y canales de atención

Servicio de acompañamiento en gestión emocional para conductores

Acompañamiento en gestión de descanso saludable para conductores
Beneficios de ingresar al programa de movilidad segura
Obtienes acompañamiento para gestionar estos aspectos claves:
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Toma de decisiones: articular la movilidad segura y el análisis financiero, que permiten definir estrategias, mejorar la sostenibilidad y continuidad del negocio, observar costos ocultos y articular planes de trabajo.
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Operación: apoyar las actividades de las áreas de torre de control, monitoreo de flota, telemetría, entre otras.
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Gestión del riesgo: analizar los siniestros, asistencias y costos ocultos (indirectos o lucro cesante). Igualmente, el ausentismo y la telemetría.
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Seguimiento: realizar seguimiento al Sistema de Gestión e implementación del Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV):
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Empresas con ARL SURA: integralidad en documentación e implementación.
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Empresas sin ARL SURA: apoyo en vehículos seguros desde el Comité de Siniestros Viales (CSV) y algunas actividades según plan de trabajo.
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Competencia: fortalecer las competencias del equipo líder mediante el plan de formación, Programa PESV, formador de formadores, lo que garantiza una gestión más eficiente y comprometida con la seguridad vial.
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Demanda operativa: Acompañar las actividades operativas no agendadas u otros.
Karen Paola Rubiano
kprubiano@sura.com.co
Regional Centro
Diana Marcela Escobar
dmescobar@sura.com.co
Medellín y Eje Cafetero
María Mónica Díaz
mdiazu@sura.com.co
Regional Norte y Occidente